Rozwój

11.02.2020 | Autor: Aleksandra Fandrejewska -Tomczyk – Redaktor Biuletynu Prawo i Legislacja

Kalkulator płac na stronie www.zpp.net.pl

ZPP przygotował kalkulator wynagrodzeń tak by każdy przedsiębiorca mógł przedstawiać rzeczywiste koszty: jego koszty,  wartość danin publicznych oraz wysokość pensji netto, jaką otrzymuje pracownik.

Na stronie internetowej Związku Przedsiębiorców i Pracodawców dostępny jest kalkulator wynagrodzeń – narzędzie przeznaczone dla przedsiębiorców. Został zaprojektowany tak, aby w łatwy i przejrzysty sposób ukazać różnicę między wypracowanym a otrzymanym wynagrodzeniem.

– Kalkulator wynagrodzeń to narzędzie, które pokazuje, ile tak naprawdę zarabia pracownik. – relacjonuje Cezary Kaźmierczak, prezes ZPP – Wielu zatrudnionych, myśląc o swojej wypłacie, myśli o kwocie netto, która wpływa na konto. Tymczasem, żeby ocenić realny koszt zatrudnienia, należy wziąć pod uwagę również składki i podatki, które są odprowadzane od wynagrodzenia. Po zsumowaniu tych kwot okazuje się, że koszt zatrudnienia pracownika jest wyższy od jego pensji netto przeciętnie o ok. 40 proc. Ta różnica nie zostaje przecież u pracodawcy, tylko trafia do budżetu państwa i podległych mu jednostek. Za pomocą kalkulatora chcemy uświadomić pracownikom, że mogliby zarabiać dużo więcej, gdyby tylko państwo zdecydowało się zabierać im nieco mniej, niż 40 proc.

ZPP proponuje przedsiębiorcom:

  • z kalkulatorem wynagrodzeń ZPP możesz generować wyliczenia w formie atrakcyjnych raportów wizualnych dla wielu pracowników jednocześnie,
  • wydrukować wszystkie raporty lub przesłać pracownikom ich indywidualne wyliczenia na podane przez siebie adresy mailowe,
  • zaprezentować procentowe oraz kwotowe wyliczenia dotyczące konkretnego pracownika.

 

https://www.kalkulatorwynagrodzen.zpp.net.pl/

 


  Autor: Aleksandra Fandrejewska -Tomczyk – Redaktor Biuletynu Prawo i Legislacja


18.02.2020 | Autor: Aleksandra Fandrejewska -Tomczyk – Redaktor Biuletynu Prawo i Legislacja

Rozmyślnie z automatyzacją w HR


Jeszcze nie upowszechniło się stosowanie sztucznej inteligencji w rekrutacji, a już z krytycznych analiz wynika, że automatyzacja może powtarzać „ludzkie” niedoskonałości…

czytaj więcej

18.02.2020 | Autor: Aleksandra Fandrejewska -Tomczyk – Redaktor Biuletynu Prawo i Legislacja

Jak zatrzymać pracowników w firmie?


Dla różnych pokoleń pracowników inne elementy pracy mogą zdecydować zmienią miejsce zatrudnienia czy nie. Dla wszystkich – bez względu na wiek – najważniejsze są wynagrodzenia…

czytaj więcej

18.02.2020 | Autor: Aleksandra Fandrejewska -Tomczyk – Redaktor Biuletynu Prawo i Legislacja

Od początku lutego do “małego ZUS” zgłosiło się prawie 50 tys. przedsiębiorców


Do korzystania z ulgi, która od 2019 r. uprawnia do opłacania niższych składek na ubezpieczenia społeczne, wnioskowało już ponad 211 tys. osób – podał ZUS…

czytaj więcej